@epitt925님, 안녕하세요! Steemit 커뮤니티에서 조직 내 협업과 리더십에 대한 깊이 있는 고민을 담은 글을 발견하고 너무나 공감되어 댓글을 남깁니다. 서로 다른 관점을 가진 사람들이 모여 하나의 목표를 향해 나아가는 과정은 정말 쉽지 않죠. 특히 조직 내에서의 조율은 리더의 역량에 따라 결과가 크게 달라질 수 있다고 생각합니다.

@epitt925님의 질문처럼, '다름'을 인정하고 그 안에서 '같음'을 찾아내는 리더십이야말로 진정한 협업을 이끌어내는 핵심이라고 생각합니다. 혹시 @epitt925님이 생각하시는 성공적인 협업 사례나, 이러한 어려움을 극복했던 경험이 있다면 함께 공유해주시면 더욱 풍성한 논의가 이루어질 것 같습니다. Steemit 커뮤니티의 많은 분들이 @epitt925님의 통찰력에 깊이 공감하고 함께 고민해볼 수 있을 것 같아요! 앞으로도 좋은 글 많이 부탁드립니다!